International Human Resource Management

Policies and Practices for Multinational Enterprises

Ibraiz Tarique; Dennis R. Briscoe; Randall S. Schuler

Цб II 89330

Детайли

Издателство

Routledge Taylor & Francis Group

Местоиздаване

New York etc.

Година на издаване

2016

Страници

524 p.

Класификационен индекс

УДК	Тематика
331.5	Разпределение на трудовите ресурси. Заетост. Пазар на труда.
005.95/.96	Управление на персонала. Управление на човешки ресурси

Ключови думи

human resource management, управление на човешките ресурси

Допълнителна информация

ISBN

978-0-415-71053-4

Отрасъл

Икономика. Икономически науки

Системен №

32800

Допълнителна сигнатура

S 88

Тематични рубрики

Икономика на труда. Човешки ресурси

Инвентаризация

Статус	Брой
Централна библиотека - хранилище (Цб)	1

Действия

APA Chicago / Turabian (16th edition) Harvard MLA (7th edition)

Tarique, I., Briscoe, D., Schuler, R. International Human Resource Management, Routledge Taylor & Francis Group, 2016, 524 p., 978-0-415-71053-4.

Tarique, I., Briscoe, D., Schuler, R. . International Human Resource Management. New York etc.: Routledge Taylor & Francis Group, 2016, 524 p., 978-0-415-71053-4.

Tarique, I., Briscoe, D., Schuler, R. (2016) International Human Resource Management, New York etc.: Routledge Taylor & Francis Group, 524 p., 978-0-415-71053-4

Tarique, I., Briscoe, D., & Schuler, R. (2016). International Human Resource Management. Policies and Practices for Multinational Enterprises. New York etc.: Routledge Taylor & Francis Group, 524 p..