Концептуални фактори за екипна ефективност във виртуален контекст

Кристиян Хаджиев

Цб П II 499

Източник

Икономическа мисъл

Година на издаване

2022

Пор.№

Страници

150-170

Класификационен индекс

УДК	Тематика
331.102	Труд според различни критерии. Творчески труд, специализиран, тежък, квалифициран, физически, умстве

Том

Ключови думи

ISSN: 0013-2993
Отрасъл: Общ отдел
Забележка: ISSN 2815-3189 (онлайн) Статията е индексирана в бази данни CEEOL: <div><a href='https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=1046187' target='_blank'>https://www.ceeol.com/search/article-detail?id=1046187</a></div>
Системен №: 102139
Тематични рубрики: Икономика на труда. Човешки ресурси, Информационни технологии. Иновации

Хаджиев, К. Концептуални фактори за екипна ефективност във виртуален контекст, , 2022, 150-170.

Хаджиев, К. . Концептуални фактори за екипна ефективност във виртуален контекст. : , 2022, 150-170.

Хаджиев, К. (2022) Концептуални фактори за екипна ефективност във виртуален контекст, : , 150-170

Хаджиев, К. (2022). Концептуални фактори за екипна ефективност във виртуален контекст. Икономическа мисъл, 67 (2), 150-170.