Университет за национално и световно стопанство

Къде желаете да търсите

Книги

Периодика

Статии

Некнижни носители

Дисертации

Какво желаете да търсите

Търсене в

Подредба

Чети онлайн

Каталог "Книги" | Книги

Managing change in organizations

Colin A. Carnall

Цб II 74409

Детайли

Издателство

Prentice Hall

Местоиздаване

London

Година на издаване

1995

Страници

240 p.

Класификационен индекс

УДК	Значение
316.37	Индивиди. Личност. Белези на личността

Допълнителна информация

ISBN

0-13-150954-3

Отрасъл

Обществени науки

Системен №

14059

Инвентаризация

Статус	Брой
Централна библиотека - хранилище (Цб)	1

Действия

Виж още

Accounting, Digitalisation,Sustainability - Science and Practice : Vol. I - II

Чети онлайн

Accounting, Digitalisation,Sustainability - Science and Practice : Vol. I - II

Чети онлайн

Rwanda`s Preparedness and Responses to Radiological and Nuclear (RN) Threats and Incidents : Contributing to Regulatory Framework Towards the Strengthening Nuclear Security in Rwanda

Emmanuel Abenanye (2025)

Чети онлайн

The Membership of Bulgarian the European Union: Seventeen Years Later : Vol. 1 -

Чети онлайн

Икономиката на България и Европейския съюз : Предизвикателства, конфликти, решения

(2025)

Чети онлайн

The Balkans and Europe between Integration and Particularism

(2019)

Чети онлайн

APA Chicago / Turabian (16th edition) Harvard MLA (7th edition) Vancouver

Carnall, C. Managing change in organizations. London: Prentice Hall, 1995 240 p. 0-13-150954-3.

Carnall, C. (1995) Managing change in organizations, London: Prentice Hall 240 p. 0-13-150954-3.

Carnall, C. (1995). Managing change in organizations. London: Prentice Hall, 240 p.

Carnall C. Managing change in organizations. London: Prentice Hall; 1995. p. 240 p. ISBN: 0-13-150954-3.

🍪 Използваме "бисквитки", за да осигурим най-доброто изживяване на нашия уебсайт. Научете повече в нашата Политика за поверителност.