Organization Development and Change

Thomas G. Cummings; Christopher G. Worley

Цб II 89848

Издателство

Cengage Learning EMEA

Местоиздаване

Stamford, CT

Година на издаване

2015

Страници

810 p.

Класификационен индекс

УДК	Тематика
005.32	Организационно поведение. Управленска психология

Ключови думи

ISBN

978-1-133-19045-5

Отрасъл

Математика. Естествени науки

Забележка

Other title: Organization Development & Change

Системен №

34123

Допълнителна сигнатура

C 76

Тематични рубрики

Управление

Инвентаризация

Статус	Брой
Централна библиотека - хранилище (Цб)	1

Cummings, T., Worley, C. Organization Development and Change, Cengage Learning EMEA, 2015, 810 p., 978-1-133-19045-5.

Cummings, T., Worley, C. . Organization Development and Change. Stamford, CT: Cengage Learning EMEA, 2015, 810 p., 978-1-133-19045-5.

Cummings, T., Worley, C. (2015) Organization Development and Change, Stamford, CT: Cengage Learning EMEA, 810 p., 978-1-133-19045-5

Cummings, T., & Worley, C. (2015). Organization Development and Change. Stamford, CT: Cengage Learning EMEA, 810 p..